Unternehmenskultur – Das Fundament des Erfolges!
Die Ausgestaltung und Pflege der Unternehmenskultur gehört zu den vordringlichsten Aufgaben des Managements und wird doch oftmals sträflich vernachlässigt. So verlaufen strategische Projekte vielfach im Sande und verzehren Goodwill in der Belegschaft. Der bewusste Schritt zur Erarbeitung einer nachhaltigen Unternehmenskultur als Basis für strategische Entwicklungen sollte mithilfe eines erfahrenen Beraters gestaltet werden.
Idealerweise hat der Berater selbst vielfältige praktische Erfahrungen im Management und mit verschiedenen Unternehmenskulturen gemacht und ist zudem methodisch bestens geschult.
Ihre Position / Ihr Anliegen
Sie sind als Manager*in eines Unternehmens oder Unternehmensbereiches verantwortlich für strategische Entwicklungen und organisatorische Veränderungen? Eventuell sind Sie neu in dieser Position oder aber wollen neue Impulse für eine substantiell nachhaltige Geschäftsentwicklung setzen? Sie wissen: Kultur ist Voraussetzung für strategischer Veränderung. Daher möchten Sie ein stabiles Fundament der Unternehmenskultur schaffen.
Für diesen Prozess suchen Sie methodische Unterstützung. Sie benötigen jedoch kein Bücherwissen, sondern wollen von der praktischen Erfahrung eines unternehmerisch denkenden Beraters profitieren!
Mein Angebot Beratung Unternehmenskultur
Ich erarbeite mit Ihnen und Ihrem Führungsteam die Leitlinien und Inhalte Ihrer Unternehmenskultur als Basis wirksamer strategischer Entwicklungen und begleite Sie in deren nachhaltiger Umsetzung in den Themen
- Unternehmerische Werte und Leitlinien
- Kultur- und Beziehungspflege
- Verbindung von Kultur und Strategie
- Wirksamkeit und Nachhaltigkeit
- Kontinuierliche Entwicklung und Verbesserung
Schreiben Sie mir unter Kontakt– Vereinbaren Sie ein kostenfreies Erstgespräch!